Archívy kategórie: Aktuality

Prihlás sa do Leadership Academy do 1. mája 2017

22. január 2017

Zapoj sa do Leadership Academy a uč sa od úspešných!

Nexteria Leadership Academy (LA) ponúka 3-ročný rozvojový program pre študentov, ktorí sa chcú lepšie pripraviť na prax a majú ambíciu raz realizovať významné zmeny v biznise, vzdelávaní, súdnictve či iných oblastiach spoločnosti.

- Líderské školenia, tréningy rôznych zručností s úspešnými ľuďmi z praxe

Kariérne poradenstvo a mentoring od skúsených profesionálov

- Zapojenie do reálnych projektov v top firmách v rôznych odvetviach

- Množstvo exkluzívnych stáží vo významných spoločnostiach ako Accenture, Google, Heineken, Adidas, Dell, Procter and Gamble

Budovanie kontaktov, networking a neformálne stretnutia s lídrami významných firiem

Už teraz sa môžete prihlásiť do budúceho ročníka programu Leadership Academy. Prvé aktivity programu začínajú v septembri 2016. Ak sa chcete zapojiť, stačí, ak vyplníte túto prihláškuV rámci nej treba priložiť životopis a krátky motivačný list.  Akékoľvek otázky radi zodpovieme na nabor@nexteria.sk. Prečítajte si viac o programe Leadership Academy! 

Facebook post 4tvare

Študenti techniky sa snažili predať sa do úspešných IT firiem

29. apríl 2015

Globálne inovácie zo Slovenska meniace svet zaplnili v utorok 28. apríla priestory Fakulty informatiky a informačných technológií STU v Bratislave. Ich autori a nositelia študentom poodhalili stratégie, ktoré z ich firiem urobili popredných hráčov na trhu a nádejné mladé talenty sa ich pokúsili zaujať. Stalo sa tak na 3. ročníku kariérneho podujatia Night of Chances (NOC) Technology 2015, ktoré zorganizovala Nexteria.

„Night of Chances je oproti iným kariérnym podujatiam výrazne odlišné práve v dôraze na obsah. Študenti mali možnosť navštíviť nielen stánky s ľuďmi z HR oddelení, ale mohli zažiť workshopy so špecialistami. Na panelovke videli riaditeľov veľkých firiem a potom s nimi distkutovali. Toto študenti využívajú a ja sa z toho teším. Lebo keď vidím riaditeľa veľkého podniku obklopeného študentmi, tak to je to, prečo to robíme a v čom to je iné, ako to robia všetci ostatní,“ povedal CEO Nexterie Tomáš Hasala.

Šéfovia úspešných slovenských firiem študentom informatiky a elektrotechniky v hlavnej panelovej diskusii porozprávali, ako sa u nich rodia inovácie, koľko do nich investujú, či na ktoré sú najviac hrdí. „My sme v banke roky zápasili s mýtom o inováciách, že potrebujete mať pár inteligentných superjedincov, ktorí všetko vymyslia. Kľúčom k úspechu je, aby sme boli schopní zbierať dostatočný počet nápadov. Mnoho nápadov prichádza z pobočiek banky a z počúvania zákazníkov,“ vysvetlil CIO Tatra banky Vladimír Matouš.

„Úspešná inovácia znamená, že sa musí stretnúť veľa vecí naraz, ale jeden človek väčšinou nevie poskladať všetko dokopy. Ak to vie, vtedy je veľmi úspešný. Je to výnimočná schopnosť vnímať správanie ľudí, ekonomické záležitosti, technickú stránku veci, vedieť, čo kto vie dodať, čo existuje na trhu. Je to veľa informácií, ktoré keď sa správne skombinujú, môžu k niečomu viesť,“ uviedol CEO ESETu Richard Marko. Človek by mal podľa lídra Sygicu Michala Štencla vedieť svoj nápad zrealizovať. „Nie ja mám nápad a vy ho urobte, ale mám nápad a takto by som ho urobil. Inak je to už principiálne zlý prístup,“ myslí si.

Hlavna diskusia_Michal Stencl Sygic_Vladimir Matous Tatra banka_Richard Marko ESET
Jan Senko_softverovy inzinier Google v Zurichu v debate so studentom

Študenti s najzaujímavejšími životopismi mohli stráviť desať minút rozhovorom zoči-voči šéfom firiem v rámci tzv. speed datingu. Softvérový inžinier vo švajčiarskom Google Ján Senko prezradil, že u uchádzačov o prácu sa cení najmä proaktivita. „Keď sa človek dokáže do niečoho zažrať, vidíte, že v tom má srdce a urobil niečo zaujímavé, je to veľmi dobrý príznak kvalitného kandidáta. Mladí ľudia, s ktorými som sa zatiaľ rozprával, prejavili veľké nadšenie pracovať pre Google a podľa kvalít, ktoré som videl, určite niektorí z nich majú šancu,“ pripustil.
Študent posledného ročníka informatiky Boris Baranec označil svoje pocity z rýchleho rande so šéfom Sygicu za vynikajúce. „Michal mi vysvetlil jeho prístup k zamestnancom a práci, čo ma veľmi zaujalo, pretože má dosť pokrokové zmýšľanie a implementuje dosť pokrokové metódy manažmentu. Tento rozhovor ma veľmi inšpiroval k tomu, aby som si tam podal žiadosť,“ zhodnotil.

Vo švíkoch praskali aj miestnosti slúžiace na 15 workshopov. Mladých ajťákov lákala napríklad možnosť vyskúšať si, „ako sa stať na hodinu hackerom“ , kde na vlastných notebookoch realizovali zadania od CEO spoločnosti Citadelo zaoberajúcej sa IT bezpečnosťou, Tomáša Zaťka.

Treska sa dá jesť

V jednej zo sprievodných panelových diskusií debatovali spoluzakladatelia startupov Infinario, Innovatrics a Sli.do aj o tom, ako naštartovať vlastnú firmu, čo robiť so skvelým nápadom a prečo sa nebáť ísť do toho. Študenti sa dozvedeli ako si nastaviť pravidlá a komunikáciu zakladateľov firmy a tiež aj to, za akých podmienok prípadne predať podiely investorovi. Panelisti sa zhodli, že podnikať je vhodné začať skúšať už popri škole: „Študentské časy sú na štart najlepšie. Človek až tak veľa neriskuje a má prístup k technológiám. Náklady na život ešte nie sú tak vysoké. Treska nie je drahá a dá sa jesť,“ povedal Ján Lunter, spoluzakladeľ a CTO v Innovatrics. O svoj pohľad na IT biznis sa s prítomnými podelili aj zástupcovia renomovaných firiem Accenture, AT&T, Capco, ČSOB či Softec.

AeroMobil inšpiroval

Bodku za tohtoročnou aprílovou NOCou dala prednáška vynálezcu AeroMobilu Štefana Kleina, ktorý študentom dokázal, aké skvelé je žiť vlastný sen. „Každý začína v nejakej dielni či garáži. Aj moja práca sa začala ako slobodná idea a možno aj kvôli idealizmu som pri nej ostal,“ povedal Klein, ktorého príbehu inšpirovaní študenti zatlieskali. Klein odovzdal publiku svoje nadšenie, ktorým dokázal nápad za pomoci vedy a umenia pretaviť do celosvetovo známej inovácie.

Stefan Klein_Aeromobil_vzajomny vplyv vedy a umenia na inovacie

FIRST LEGO League Slovensko je za nami!

3. február 2015

 

Reč je o FIRST LEGO League (FLL) najväčšej svetovej súťaži v stavbe a v programovaní LEGO robotov. Súťaž prebieha každoročne od roku 1998 v krajinách po celom svete a zúčastňujú sa jej desaťtisíce detí a mladých vo veku od 10 do 16 rokov.

Čím je súťaž FIRST LEGO League výnimočná?

Súťaž spája hru a učenie sa veľmi nenásilným a kreatívnym spôsobom. Mladí majú možnosť rozvíjať sa po mnohých stránkach – okrem technických zručností ako programovanie a dizajn robota sa učia pracovať v tímoch, riešia spolu tímové úlohy, často po prvýkrát v živote majú príležitosť prezentovať svoju prácu pred porotou, rozvíjajú kreativitu, komunikačné zručnosti… a popri tom všetkom sa vlastne hrajú, zabávajú, získavajú nové kamarátstva a občas aj nejakú tú cenu.

Čo spája Nexteriu a FIRST LEGO League?

Na Slovensku máme 5 regionálnych turnajov – v Bratislave, Žiline, Banskej Bystrici, Žiari nad Hronom a Košiciach. Organizačne všetky tieto turnaje od roku 2014 zastrešuje Nexteria. Prvý ročník FLL na Slovensku pod taktovkou Nexterie máme úspešne za sebou.

Čo sa udialo?

Koncom roka 2014 prebehli turnaje v Žiline a Žiari nad Hronom a v januári 2015 turnaje v Bratislave, Banskej Bystrici a napokon 23. januára 2015 sme ukončili slovenský LEGO maratón v Košiciach.

Keď sa obzrieme späť, vidíme 65 tímov, okolo 600 súťažiacich, 5 turnajov, množstvo prezentácií výskumných projektov, dokonalo aj nedokonalo modulárne roboty, prekonávanie rekordov a kopec zábavy.

Turnaje sa úspešne podarilo zrealizovať vďaka regionálnym organizátorom v každom z regiónov a v neposlednom rade vďaka mnohým študentom Nexteria Leadership Academy a dobrovoľníkom, ktorí obetovali svoj čas a prišli pomôcť s organizáciou.

7 víťazných tímov sa už v tomto čase pripravuje na semifinále, ktoré sa uskutoční 7. februára v maďarskom Debrecíne.

Držíme im palce, aby sa im podarilo prebojovať do finále v Mníchove!

Študenti randili so šéfmi top firiem na Slovensku

29. január 2015

Koľkokrát za život má vysokoškolák možnosť porozprávať sa tvárou v tvár s riaditeľmi a manažérmi špičkových firiem, ktoré úspešne prerazili v zahraničí?

Túto výnimočnú príležitosť ste mohli využiť 20. novembra 2014 na Fakulte managementu Univerzity Komenského v Bratislave, kde sa uskutočnilo jedinečné kariérne podujatie Night of Chances (NOC) Business 2014.

V rámci štvrtého ročníka prišlo na NOC vyše 400 študentov. Čo je doteraz rekordný počet. Prezentujúcich sa firiem bolo 18, tiež najviac doteraz. Organizátorom podujatia je občianske združenie Nexteria, vďaka ktorému mali študenti šancu získať priame skúsenosti s firmami a ich predstaviteľmi.

„Nemáme žiadny menší cieľ, než to, že ideme meniť budúcnosť Slovenska, a že si myslíme, že vieme, ako na to. Vieme, že tá cesta ide cez mladých ľudí, ktorým sa našimi aktivitami snažíme dávať vzdelanie a zmysel pre etiku,“ priblížil podujatie nový CEO Nexterie Tomáš Hasala.

Účastníci sa mohli dostať šéfom spoločností priamo pod kožu. Počas niekoľkominútového rozhovoru jeden na jedného. Mohli sa ich pýtať na to, ako vyzerá ich bežný pracovný deň, či aké majú šance zamestnať sa u nich vo firme. Takzvaný speeddating s účastníkmi podujatia absolvovali šéf adidas Group v strednej a východnej Európe Peter Virsik, senior manažérka Accenture Alena Kanabová či obchodný a marketingový riaditeľ Esetu Miroslav Mikuš.

„Myslím si, že speeddating je dobrá možnosť pre mladých ľudí adresovať otázky, ktoré sú pre nich momentálne urgentné a dôležité, človeku, ktorý im môže dať nejakú inšpiráciu, ako zvážiť iný postup a nájsť riešenie, ktoré by bez toho rozhovoru asi nenašli,“ zhodnotil Virsik.

Vysokoškoláci po skončení rýchleho rande neskrývali nadšenie. „Predstavte si, že ste futbalista a stretnete sa s Ronaldom. Bol som totálne nervózny, ale inak to bolo veľmi príjemné. Pán Virsik sa so mnou bavil ako s úplne rovnocenným, takže by som to každému odporučil. Jediné, čo ľutujem, že to netrvalo dlhšie ako 10 minút,“ podelil sa o svoj zážitok študent 1. ročníka manažmentu a absolvent farmácie Adam.

O začiatkoch svojej kariéry v biznise i odporúčaniach pre rozvoj schopností a zručností už počas školy študentom v hlavnej panelovej diskusii Otvorene o kariére porozprávali okrem Virsika aj Peter Škodný CEO Accenture i výkonní riaditelia Tatra banky Igor Vida a Esetu Richard Marko. „Je výborné mať talent. Tvrdá práca je nevyhnutná k tomu, aby ste s ním niečo dosiahli,“ zdôraznil Vida. „Prvá vec je naučiť sa byť sám sebou, mať vlastný názor a nebáť sa ho povedať,“ radil Škodný.

Prípadové štúdie z reálneho prostredia firmy riešili vysokoškoláci na atraktívnych workshopoch. Peter Chovanec zo spoločnosti Google, ktorú si v októbrovom prieskume Nexterie zvolili študenti biznis smerov za najžiadanejšieho zamestnávateľa, hľadal človeka na pozíciu Industry analyst. Troch či štyroch z nich, ktorí ho pri riešení úlohy najviac zaujali, pozval na osobný pohovor.

Začiatky podnikania na Slovensku účastníkom NOCi priblížili zakladateľ Profesie Dalibor Jakuš, majiteľka kleinert creative house Dana Kleinert a zakladateľ Neulogy Ivan Štefunko.

Módna návrhárka Dana Kleinert sa k otázke podnikania vyjadrila nasledovne: „To, že podnikám som oľutovala už niekoľkokrát, ale vždy sa k tomu vrátim. Je to síce oveľa ťažšia cesta, ale napriek tomu si tieto cesty často vyberám. Oveľa viac ma to napĺňa. Som sama sebe šéfom, ale neznášam to. Najťažšie je totiž prikázať niečo sám sebe.“

Úspešný slovenský podnikateľský príbeh na akcii reprezentoval aj zakladateľ Bubo Travel Agency Ľuboš Fellner. „Za tým, čo robíme, je mohutná dávka fanatizmu a absolútnej vášne pre cestovanie. Keď je niekto dostatočne bláznivý, veľmi inteligentný, ale aj veľmi pracovitý, tak má u nás šancu,“ prezradil.

Záverečnú prednášku od Michala Meška s názvom „Ako sa dotknúť Harvardu“ hodnotí návštevníčka Mária nasledovne: „Z Miša úplne sálalo nadšenie pre to čo robí a zároveň pokora, čo pôsobilo veľmi sympaticky. Myslím si, že viacerí z prednášky odišli s dobrým pocitom, že Slovensko sa dá posúvať vpred a oplatí sa to robiť.“

Po nej nasledovala after recepcia, ktorej sa mohli zúčastniť aj vybraní študenti. Tí sa tam dostali na základe získanej vstupenky od predstaviteľov firiem, ktorých mali šancu zaujať počas workshopov, alebo pri ich stánku. Na after recepcii mohli ďalej networkovať s inými účastníkmi NOCi, alebo s predstaviteľmi firiem.

Ak sa vám nepodarilo zúčastniť tohto ročníka, ďalšia šanca sa vám naskytne až o rok. Máte sa na čo tešiť.

Ako si nastaviť správne svoj kariérny kompas.

25. november 2014

Kariérne eventy na stredných školách pokračujú!

24. a 25. novembra 2014 sa uskutočnili ďalšie zo série kariérnych eventov, ktoré organizuje Nexteria pod hlavičkou Career Visions na stredných školách, tentoraz gymnáziu Metodova a Ladislava Novomeského v Bratislave.

Na obe podujatia, ktorých sa zúčastnilo viac ako 100 študentov najmä vyšších ročníkov, prišli študentom priblížiť realitu najatraktívnejších profesií odborníci z oblastí ako právo, veda, IT, manažment, či medicína. Podujatia začali panelovou diskusiou so zástupcami všetkých profesií a pokračovali workshopmi – diskusiami v užšom kruhu, kde si každý študent mohol vybrať tú profesiu, ktorá ho najviac zaujíma.

DSC_0524 DSC_0514 Ako sa vyjadril CEO Nexterie Tomáš Hasala, ktorý bol aj jedným z moderátorov podujatia „ je veľa šikovných ľudí ktorí sú úspešní vo svojich profesiách, ale nie až tak veľa, ktorí vykonávajú svoju profesiu v súlade s ľudskými a etickými hodnotami“.

Cieľom tohto podujatia je, dať študentom možnosť získať väčší rozhľad o svojich kariérnych možnostiach, a to cez diskusiu kvalitných rečníkov zastupujúcich rôzne profesie, ktoré si vyberajú samotní študenti.

DSC_0023

Nexteria chce dať študentom príležitosť zistiť, čo konkrétne môžu robiť už teraz, počas strednej školy, aby v profesiách a na vysokej škole uspeli. K tomuto má napomôcť aj brožúra, vydaná Nexteriou v spolupráci so spoločnosťou PosAm, ktorá sa venuje práve kariérnemu rozhodovaniu, aby študenti stredných škôl venovali výberu svojho budúceho povolania a kariéry dostatok času a mali prístup ku kvalitným informačným zdrojom.

DSC_0019

Študentov najviac zaujímala téma štúdia v zahraničí a tiež prečo sa ľudia zo zahraničia aj napriek lepším možnostiam a finančnému ohodnoteniu vracajú naspäť na Slovensko. „Chcel som sa vrátiť tam, kde som vyrastal, aby som vrátil Slovensku, to čo mi dalo.“ vysvetlil MUDr. Pavol Veselý.

DSC_0556

DSC_0041

Na podujatiach sa mohli študenti priamo porozprávať aj s aktuálnymi študentmi vysokých škôl a Leadership Academy o požiadavkách, aké na nich kladie štúdium a dozvedieť sa viac či už o prijímacom konaní, či samotnom štúdiu.

Najbližšie podujatie sa uskutoční už 10.decembra na SPŠE Hálova. Je otvorené pre všetkých študentov, no najmä pre tých so záujmom o IT smerovanie. Registruj sa zadarmo!

Tešíme sa na vás!

Rebríčku top zamestnávateľov študentov opäť dominuje Google

3. november 2014

Bratislava 3. novembra – Až polovica študentov ekonómie či manažmentu na Slovensku túži pracovať pre Google. Americký gigant, ktorý svojím internetovým vyhľadávačom uľahčil život miliónom ľudí na celom svete, kraľuje rebríčku najžiadanejších zamestnávateľov občianskeho združenia Nexteria už štvrtý rok po sebe. Čím láka technologická firma vysokoškolákov orientujúcich sa na biznis?

Ďalšie dve miesta v rebríčku už tradične patria Esetu a Tatra banke. Viac ako 40 % oslovených študentov sa vyjadrilo, že opustiť teplú posteľ práve pre tieto dve firmy sa im oplatí. Do prieskumu sa zapojilo vyše 460 študentov a absolventov prevažne ekonomických smerov.

„Všetci traja víťazi imponujú študentom hlavne svojimi inováciami a úspešným rastom v príťažlivých odvetviach. Google má medzi študentmi vysokú prestíž.  Na Slovensku má veľmi kvalitný tím a ponúka novým zamestnancom aj originálne pracovné prostredie a celkovo zaujímavú kultúru. Hoci je to celosvetový gigant, dokáže zakomponovať aj slovenské prvky. Eset púta pozornosť ako najúspešnejší slovenský podnikateľský príbeh a Tatra banka popri inováciách aj svojou vysokou profesionalitou,“ hovorí Radoslav Tausinger, gestor projektu Night of Chances v organizácii Nexteria.

Ďalšie dve miesta obsadili internetoví obchodníci, slovenský Martinus a americký Amazon. Potvrdzujú silnú pozíciu firiem, ktoré sa pohybujú veľmi blízko internetu a technológiám – tých sú až štyri medzi prvými piatimi. Medzi študentmi opäť rezonovali stálice prieskumu Volkswagen, Adidas či Accenture.  O tom, že vysokoškoláci nesnívajú iba o práci vo veľkých nadnárodných firmách, svedčí úspech cestovnej kancelárie Bubo. Za jedného z top zamestnávateľov na Slovensku ju totiž označilo až 24 % respondentov.  V spoločnosti 15 najobľúbenejších chlebodarcov sa ocitli aj EY, KPMG, Dell, Lenovo, Slovenská sporiteľňa a PwC s podielom od 20 do 27 %.

Uspeli slovenské príbehy

„Aj tentokrát sme okrem rebríčka najžiadanejších zamestnávateľov zisťovali,  ktorý z nich je pre študentov „dream jobom“. Aj tu s veľkým náskokom zvíťazil Google, nasledovaný veľkými firmami ako Tatra banka, KPMG, Adidas, Dell a Accenture. Novinkou ale je, že až tri slovenské firmy sa dostali do najlepšej desiatky – Eset, Bubo travel agency a Made by Vaculik. Všetky tri sú lídrami v atraktívnych odvetviach,“ dodáva Tausinger.

Nexteria kladie veľký dôraz na etiku firiem. „Vnímame, že tolerancia spoločnosti voči neetickému správaniu firiem sa z roka na rok znižuje. Veľmi nás to teší, lebo Nexteria vo všetkých svojich projektoch dlhodobo podporuje etický prístup k podnikaniu. Študentom, ktorí sa zúčastnia Night of Chances, ponúkame iba podnikateľské vzory, ktoré sú hodné nasledovania,“ povedal Tomáš Hasala, nový CEO organizácie Nexteria, ktorý na tejto pozícii nedávno vystriedal Stanislava Boledoviča, spoluzakladateľa Nexterie.

S predstaviteľmi spoločností, ktoré si študenti zvolili v prieskume, sa budú môcť stretnúť a porozprávať už 20. novembra 2014 na 4. ročníku kariérneho podujatia Night of Chances (NOC) Business 2014, ktoré sa uskutoční na Fakulte managementu Univerzity Komenského v Bratislave. K svojmu vysnívanému jobu tak môžu byť bližšie, ako pri vypĺňaní rebríčka.

rebricek noci

Získaj náskok na Night of Chances Business 2014

19. október 2014

Ako  každú jeseň, aj tento rok pre Vás chystáme populárne kariérne podujatie Night of Chances a už poznáme jej dátum. NOC ktorá ti môže zmeniť život sa bude konať  20.11.2014 na Fakulte managementu UK.

Budeš mať opäť možnosť naživo stretnúť lídrov najžiadanejších spoločností z biznisu, vyskúšať si riešenie reálnych problémov v praxi či získať exkluzívnu stáž.

Využi svoju šancu a získaj náskok v kariére!

Prihlás sa tu.

Tešíme sa na teba.

Tím Night of Chances.

2222nexteria cover